優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)
公司擁有一支優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)，高管人員富于"創(chuàng)新、激情、責(zé)任感"的企業(yè)家精神，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感與使命感，具有強(qiáng)烈的市場(chǎng)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。他們團(tuán)結(jié)協(xié)作，領(lǐng)導(dǎo)首創(chuàng)人開拓、創(chuàng)新，取得了輝煌的成績(jī)，這也是公司成功的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心和有力保障。
強(qiáng)大的人才隊(duì)伍
公司現(xiàn)有工作人員1000余人，其中管理人員和專業(yè)技術(shù)人員100余人。公司成立以來(lái)，團(tuán)結(jié)和凝聚了一批對(duì)金都商業(yè)無(wú)限忠誠(chéng)、對(duì)事業(yè)滿腔熱忱、具有高度敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神的中高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才和各類專業(yè)技術(shù)人才，建設(shè)了一支高素質(zhì)、年輕化的人才隊(duì)伍，他們既有深厚的專業(yè)知識(shí)，又有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，是公司持續(xù)快速健康發(fā)展的中堅(jiān)力量和寶貴智力財(cái)富。
人才理念
金都商業(yè)以“團(tuán)結(jié)進(jìn)取，積極奉獻(xiàn)”為使命；以爭(zhēng)做國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的商業(yè)企業(yè)為目標(biāo)；“勇于擔(dān)當(dāng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、鍥而不舍、精益求精”的核心價(jià)值觀；“服務(wù)、求是、創(chuàng)新、共贏”的經(jīng)營(yíng)理念；堅(jiān)實(shí)地一步步走來(lái)。在公司高速度、高效益發(fā)展中，同步實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人價(jià)值，真正體現(xiàn)"以人為本"的文化理念。
人才選拔標(biāo)準(zhǔn)
公司堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t，把品德、知識(shí)、能力和業(yè)績(jī)作為衡量人才的主要標(biāo)準(zhǔn)，建立以公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)為導(dǎo)向，有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、充分施展才能的選拔任用機(jī)制。
